パタハラとは?企業がとるべき対策も併せて解説
近年では、男性であっても育児休暇を申請することが話題となっています。 しかし、男性が育児休暇を申請した際に、同僚や上司が嫌がらせをするパタニティハラスメント(以下、パタハラ)が発生してしまうこと...
パタハラ とはに関する基礎知識記事や事例
武田法律事務所が提供する基礎知識
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交通事故の加害者が無保険の場合の対処法
■無保険には2つのパターンがある ・加害者が任意保険に加入していないパターン 自賠責保険は必ず加入しな...
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交通事故による休業損害|請求できる条件や計算方法など
休業損害とは、加害者側の自賠責保険や任意保険から受け取ることができる補償で、すべての交通事故が休業損害...
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人身事故
多くの方が一般的にイメージする事故とは、人身事故でしょう。 ここでは、人身事故について解説していきます...
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職場内のモラハラ対処法
■モラハラとは モラハラとは、モラルハラスメントの略称であり、精神的な嫌がらせをいいます。 パワハラ(...
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労働条件の不利益変更でトラブルにならないためのポイントとは
経営環境や事業環境の悪化に伴い、労働条件を労働者にとって不利益な方向に変更する「不利益変更」を検討し...
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交通事故の逸失利益とは?発生条件や計算方法など
交通事故の慰謝料の中に逸失利益というものがあります。 逸失利益とは何か、発生条件や計算方法はどのような...
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団体交渉を申し込まれた場合
■団体交渉は原則として拒否できない 法律上、会社は正当な理由がないのに労働交渉の申し入れを拒否すること...
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お金の貸し借り
友人や親戚にお金を貸したが、返済に応じない場合、以下のような手段を採ることができます。 ・交渉 →ま...
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【雇用契約書の基礎知識】記載事項や作成時の注意点など
雇用契約書とは、使用者と労働者が雇用契約を締結する際に作成され、その雇用契約の内容を明示した書面のこ...